Trans-West
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Combien on gagne?

Notez que nous avons haussé la rémunération de 1¢ du mille non-imposable en 2017, les paies sont maintenant beaucoup plus avantageuses qu’en 2016!

Consultez les Exemples de Paie réels des routiers chez Trans West en 2016. Pour chaque exemple vous pouvez afficher le détail du calcul en cliquant sur le lien. Merci aux routiers de Trans-West qui ont bien voulu partager ces données pour illustrer les différents scénarios de revenus. 

Gains par année (2016):

Gains par voyage selon le parcours et la destination:

 

SALAIRE À L’EMBAUCHE
Expérience similaire et vérifiable à l’embauche Total par mille
2 ans et plus 40.5¢
1 à 2 ans 37.0¢
3 à 12 mois 34.5¢
0 à 3 mois (stagiaire) 32.0¢

 

PLAN DE RÉMUNÉRATION
Somme du millage des 12 derniers mois (cibles) Ajustement attribué sur le millage du dernier mois Revenu annuel supplémentaire possible
0 à 89 999 milles
90 000 à 99 999 milles Plus de 1 800 $
100 000 à 109 999 milles Plus de 4 000 $
Plus de 110 000 milles Plus de 6 600 $

 

Voyage ouest canadien 5.5¢ / mille

 

Chauffeur-instructeur 14.0¢ / mille

 

Exemples de gains annuels (2016)

EXEMPLE 1 GAINS ANNUELS : OUEST CANADIEN de Carole et Sylvain
En 2015,Carole et Sylvain ont fait 35 voyages, pour un total de 225 jours sur la route.
Ouest canadien 32                              TWSylvain
Ouest américain  1
Californie  2
Total    (dont 19 en back-à-back) 35
Leur revenu annuel a été de:
Imposable      $53,700
Non imposable      $13,000
Total      $66,700 
En 2016, leur revenu familial a été de $133 400 et ils ont profité de 140 journées de congé.
En effectuant le même nombre de voyages, leur revenu en 2017 sera de $135 626.
Carole et Sylvain ont gagné chacun $296 par journée travaillée
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EXEMPLE 2 GAINS ANNUELS: CALIFORNIE de Chantal et Gilles
En 2015,Chantal et Gilles ont fait 41 voyages, pour un total de 250 jours sur la route.
Californie 41
Total 41
Leur revenu annuel a été de:
Imposable     $53,000
Non imposable      $12,400
Total      $65,400 
En 2016, leur revenu familial a été de $130 800 et ils ont profité de 115 journées de congé.
En effectuant le même nombre de voyages, leur revenu en 2017 sera de $133 362.
Chantal et Gilles ont gagné chacun plus de $262 par journée travaillée
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EXEMPLE 3 GAINS ANNUELS: CALIFORNIE de Claude
En 2015,Claude a fait 38 voyages, pour un total de 230 jours sur la route.
Californie 38 TWClaude
Total 38
Son revenu annuel a été de:
Imposable      $47,800
Non imposable      $10,700
Total      $58,500 
En 2016, son revenu annuel a été de $58 500 et elle a profité de 135 journées de congé.
En effectuant le même nombre de voyages, son revenu en 2017 sera de $59 642.
Claude a gagné plus de $254 par journée travaillée
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EXEMPLE 4 GAINS ANNUELS : CALIFORNIE de Monique en Team
En 2015, Monique a fait 31 voyages en Team, pour un total de 185 jours sur la route.
Californie 31
Total 31
Leur revenu individuel annuel a été de
Imposable       $39,300
Non imposable        $ 8,700
Total       $48,000 
En 2016, le revenu du team a été de $96 000 et ils ont profité de 180 journées de congé.
En effectuant le même nombre de voyages, leur revenu en 2017 sera de $97 962.
Monique et son co-driver ont gagné chacun plus de $259 par journée travaillée
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Exemples de gains par voyage selon le parcours et la destination

GAINS PAR VOYAGE EX 1: LACHINE – CALGARY – CALIFORNIE – LACHINE
Millage Revenu/mille Revenu par équipe  Revenu par routier 
Millage total 1 7150 $0.405                    $2,895.75                    $1,447.88
Prime ouest canadien 7150 $0.055                       $393.25                       $196.63
Plan de rémunération 2 7150 $0.060                       $429.00                       $214.50
                   $3,718.00                    $1,859.00 par voyage
Durée moyenne du voyage : 7 jours                       $531.14                       $265.57 par jour travaillé
52.0¢ /mille
Vous effectuez toutes  vos cueillettes et livraisons vous-même?
Prime cueillette au départ3 7150 $0.020                       $143.00                        $ 71.50
Prime livraison au retour 3 7150 $0.020                       $143.00                         $71.50
                   $4,004.00                    $2002.00 par voyage
56.0¢ /mille  
 1 Taux au mille basé sur une expérience reconnue de plus de 2 ans.
 2 Plan de rémunération basé sur une moyenne de 9200 milles/mois.
 3 Prime disponible pour les teams avec camions assignés.
Est-ce que ce taux inclus les avantages sociaux?
Non. Les avantages suivants sont rémunérés en supplément.
      – jusqu’à 3 semaines de vacances
      – 10 jours fériés
      – représente environ 2,5 cents  qui s’ajoute à votre taux
      – Rémunération globale: jusqu’à 58.5¢/mi
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EXEMPLE 2: LACHINE – CALIFORNIE – LACHINE
Millage Revenu/mille Revenu par équipe  Revenu par routier 
Millage total 1 6200 $0.405                    $2,511.00                    $1,255.50
Plan de rémunération 2 6200 $0.060                       $372.00                       $186.00
2 cueillettes d’extra                         $75.00                         $37.50
                   $2,958.00                    $1,479.00 par voyage
Durée moyenne du voyage : 6 jours                       $493.00                       $246.50 par jour travaillé
46.5¢ /mille  
Vous effectuez toutes  vos cueillettes et livraisons vous-même?
Prime cueillette 3 6200 $0.020                       $124.00                         $62.00
Prime livraison 3 6200 $0.020                       $124.00                         $62.00
                   $3,206.00                    $1,603.00 par voyage
50.5¢ /mille
 1 Taux au mille basé sur une expérience reconnue de plus de 2 ans.
 2 Plan de rémunération basé sur une moyenne de 9200 milles/mois.
 3 Prime disponible pour les teams avec camions assignés.
Est-ce que ce taux inclus les avantages sociaux?
Non. Les avantages suivants sont rémunérés en supplément.
      – jusqu’à 3 semaines de vacances
      – 10 jours fériés
      – représente environ 2,5 cents  qui s’ajoute à votre taux
      – Rémunération globale: jusqu’à 53.0¢/mi
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EXEMPLE 3: LACHINE – FLORIDE – LACHINE
Millage Revenu/mille Revenu par équipe  Revenu par routier 
Millage total 1 3400 $0.405                    $1,377.00                       $688.50
Plan de rémunération 2 3400 $0.060                       $204.00                       $102.00
                   $1,581.00                       $790.50 par voyage
Durée moyenne du voyage : 4 jours                       $395.25                       $197.63 par jour travaillé
46.5¢ /mille  
Avec la prime cueillette/livraison
Prime cueillette 3 3400 $0.020                         $68.00                         $34.00
Prime livraison 3 3400 $0.020                        $ 68.00                         $34.00
                   $1,717.00                      $ 858.50 par voyage
50.5¢ /mille
 1 Taux au mille basé sur une expérience reconnue de plus de 2 ans.
 2 Plan de rémunération basé sur une moyenne de 9200 milles/mois.
 3 Prime disponible pour les teams avec camions assignés.
Est-ce que ce taux inclus les avantages sociaux?
Non. Les avantages suivants sont rémunérés en supplément.
      – jusqu’à 3 semaines de vacances
      – 10 jours fériés
      – représente environ 2,5 cents  qui s’ajoute à votre taux
      – Rémunération globale: jusqu’à 53.0¢/mi
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EXEMPLE 4 : LACHINE – CALIFORNIE – TORONTO – CALIFORNIE – LACHINE
Millage Revenu/mille Revenu par équipe  Revenu par routier 
Millage total 1 12000 $0.405                    $4,860.00                    $2,430.00
Plan de rémunération 2 12000 $0.060                       $720.00                       $360.00
Lay-over back-à-back                       $200.00                       $100.00
2 cueillettes d’extra + switch                       $100.00                         $50.00
                  $ 5,880.00                    $2,940.00 par voyage
Durée moyenne du voyage : 11 jours                       $534.55                       $267.27 par jour travaillé
 46.5¢ /mille
 1 Taux au mille basé sur une expérience reconnue de plus de 2 ans.
 2 Plan de rémunération basé sur une moyenne de 9200 milles/mois.
  
Est-ce que ce taux inclus les avantages sociaux?
Non. Les avantages suivants sont rémunérés en supplément.
      – jusqu’à 3 semaines de vacances
      – 10 jours fériés
      – représente environ 2,5 cents  qui s’ajoute à votre taux
      – Rémunération globale: jusqu’à 49.0¢/mi
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